{"id":8562,"date":"2024-08-22T14:45:51","date_gmt":"2024-08-22T14:45:51","guid":{"rendered":"https:\/\/certifiqat.com\/news\/promoting-workplace-health-and-safety-through-iso-45001-certification\/"},"modified":"2024-08-23T12:06:41","modified_gmt":"2024-08-23T12:06:41","slug":"promoting-workplace-health-and-safety-through-iso-45001-certification","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/certifiqat.com\/de\/news\/promoting-workplace-health-and-safety-through-iso-45001-certification\/","title":{"rendered":"F\u00f6rderung von Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz durch die Zertifizierung nach ISO 45001"},"content":{"rendered":"\n

Sie wollen Ihr Unternehmen in die Lage versetzen, Risiken f\u00fcr die Mitarbeiter in Form von Unf\u00e4llen und Gesundheitsgefahren zu erkennen, zu minimieren und im Idealfall zu vermeiden? Die Grundlage daf\u00fcr ist ein zertifiziertes Managementsystem nach der Norm ISO 45001. Diese internationale Norm erhebt und st\u00e4rkt den Arbeits- und Gesundheitsschutz zu einem strategisch wichtigen Managementthema.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Was ist ISO 45001?<\/h2>\n\n\n\n

ISO 45001 ist eine international anerkannte Norm f\u00fcr die Einf\u00fchrung eines wirksamen Managementsystems f\u00fcr Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz (OHS). Die Norm unterst\u00fctzt Unternehmen dabei, arbeitsbedingte Risiken f\u00fcr Mitarbeiter wie Gesundheitsprobleme, Unf\u00e4lle und Verletzungen zu erkennen und diese durch Pr\u00e4ventivma\u00dfnahmen zu vermeiden. Unternehmen k\u00f6nnen sich nach ISO 45001 zertifizieren lassen. Ziel der Arbeitsschutznorm ist es, transparente und effektive Prozesse zu etablieren, die zu einem hohen Sicherheitsniveau im Bereich Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz f\u00fchren. Zu den wichtigsten Bereichen geh\u00f6ren die Arbeitsplatzpolitik, die Anh\u00f6rung und Beteiligung der Arbeitnehmer, die Ermittlung von Gefahren und die Risikobewertung sowie das Risikomanagement. Dar\u00fcber hinaus liegt der Schwerpunkt auf rechtlichen Fragen zu Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz. Die ISO 45001:2018 wurde am 12. M\u00e4rz 2018 als Nachfolgerin der britischen Norm BS OHSAS 18001 (Occupational Health and Safety) ver\u00f6ffentlicht. BS OHSAS 18001 wurde Ende September 2021 durch ISO 45001 ersetzt. Zertifikate nach der alten Norm haben damit ihre G\u00fcltigkeit verloren.<\/p>\n\n\n\n

F\u00fcr wen ist die Zertifizierung nach ISO 45001 geeignet?<\/h2>\n\n\n\n

Die ISO 45001-Norm kann von Unternehmen und Organisationen aller Gr\u00f6\u00dfen und Branchen angewendet werden. So k\u00f6nnen auch kleine Organisationen, Beh\u00f6rden oder kommunale Verwaltungen von der Norm profitieren. Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz gehen jeden einzelnen Mitarbeiter im Unternehmen an. Mit der Erf\u00fcllung der Anforderungen der ISO 45001 sorgen Unternehmen oder Organisationen f\u00fcr einen zuverl\u00e4ssigen Arbeitsschutz. Ein Arbeitsschutzmanagementsystem nach ISO 45001 folgt der Grundstruktur anderer wichtiger Managementsystemnormen, der sogenannten High-Level Structure (HLS). Damit ist die ISO 45001 kompatibel mit z.B. ISO 9001 (Qualit\u00e4t) und ISO 14001 (Umwelt) und eignet sich daher gut als Teil eines integrierten Managementsystems.<\/p>\n\n\n\n

Warum ist eine Zertifizierung nach ISO 45001 sinnvoll?<\/h2>\n\n\n\n

In einigen L\u00e4ndern gibt es bereits sehr strenge Gesetze zu Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz. Eine Zertifizierung nach ISO 45001:2018 hilft Ihrem Unternehmen oder Ihrer Organisation, die gesetzlichen Anforderungen in die internen Prozesse zu integrieren. Daraus ergeben sich viele Vorteile<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Aufdeckung von M\u00e4ngeln im Arbeitsschutz Ein Arbeitsschutzmanagementsystem (AMS) nach ISO 45001 hilft Ihnen, M\u00e4ngel im bestehenden System schrittweise und effektiv aufzudecken und zu beseitigen. Die Zertifizierung tr\u00e4gt damit zur Vermeidung von Arbeitsunf\u00e4llen oder Sicherheitsvorf\u00e4llen bei. <\/strong><\/p>\n\n\n\n

St\u00e4rkung der Gesundheit und Motivation der Mitarbeiter<\/h3>\n\n\n\n

Dank eines strukturierten Arbeitsschutzmanagementsystems kann die Gesundheit im Unternehmen deutlich verbessert werden. K\u00f6rperliche und psychische Belastungen nehmen ab, was zu einer h\u00f6heren Motivation und geringeren Fehlzeiten f\u00fchrt.<\/p>\n\n\n\n

Gr\u00f6\u00dfere Rechtssicherheit<\/h3>\n\n\n\n

Das gro\u00dfe Thema der Rechtskonformit\u00e4t betrifft auch Gesundheit und Sicherheit. Mit der Zertifizierung nach ISO 45001 st\u00e4rken die Unternehmen ihre Rechtssicherheit. Sie verbinden Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz mit der Einhaltung von Vorschriften und verringern damit das Risiko von Schadensersatzanspr\u00fcchen und das Risiko hoher Folgekosten.<\/p>\n\n\n\n

Wettbewerbsvorteile<\/h3>\n\n\n\n

Unternehmen, die nach ISO 45001 zertifiziert sind, sind f\u00fcr Arbeitnehmer attraktiv. Denn diese Unternehmen zeigen nicht nur, dass ihnen Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz wichtig sind. Mit der Zertifizierung garantieren sie auch, dass wichtige Standards und Anforderungen erf\u00fcllt werden. Gerade in Zeiten eines erheblichen Fachkr\u00e4ftemangels ist die Zertifizierung nach ISO 45001 ein wichtiges Plus f\u00fcr Sie als Arbeitgeber im Wettbewerb um qualifizierte Arbeitskr\u00e4fte.<\/p>\n\n\n\n

Kosteneinsparung und Produktivit\u00e4tssteigerung<\/h3>\n\n\n\n

Ein strukturiertes Gesundheitsmanagement reduziert die Fehlzeiten deutlich. So sparen Unternehmen nicht nur Geld, sondern erreichen auch eine gleichbleibend hohe Produktivit\u00e4t bei weniger Betriebsunterbrechungen.<\/p>\n\n\n\n

Erh\u00f6htes Sicherheitsbewusstsein in der Belegschaft<\/h3>\n\n\n\n

Die Zertifizierung nach ISO 45001 sch\u00e4rft das Bewusstsein der Mitarbeiter f\u00fcr Gesundheits- und Sicherheitsfragen. Die Norm verlangt von allen Mitarbeitern, sich aktiv in ihr jeweiliges Arbeitsumfeld einzubringen. Sie werden selbst zu Multiplikatoren f\u00fcr eine nachhaltige Arbeitssicherheit.<\/p>\n\n\n\n

Integration in ein bestehendes Managementsystem<\/h3>\n\n\n\n

Die ISO 45001 basiert auf der Grundstruktur aller modernen Managementsysteme, der High-Level Structure. Das bedeutet, dass der Arbeitsschutz in ein bestehendes Managementsystem, wie z.B. ein System nach ISO 9001 oder ISO 14001, integriert werden kann.<\/p>\n\n\n\n

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Sie wollen Ihr Unternehmen in die Lage versetzen, Risiken f\u00fcr die Mitarbeiter in Form von Unf\u00e4llen und Gesundheitsgefahren zu erkennen, zu minimieren und im Idealfall zu vermeiden? Die Grundlage daf\u00fcr ist ein zertifiziertes Managementsystem nach der Norm ISO 45001. Diese internationale Norm erhebt und st\u00e4rkt den Arbeits- und Gesundheitsschutz zu einem strategisch wichtigen Managementthema. 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